SH15非晶合金變壓器的管理、維護工作與企業(yè)的正常運行息息相關，因此有關部門要加強對變壓器管理、維護工作的投入，從而確保實施維修保養(yǎng)工作是時候可以能有足夠的物質(zhì)基礎，促進企業(yè)生產(chǎn)的快速發(fā)展，加強對變壓器的定期維護。

　　所有設備在使用時,其可靠性不但受到制造水平和設計水平的影響，還會受到維修和操作人員的影響。也可以說明機器是否可以正常運行,與維修工作息息相關。給設備進行維護的目的是為了維持機器良好的工作狀態(tài),以免產(chǎn)生不可估計的事故。在變壓器運行時,涉及的維護工作也包括修理和維護兩個環(huán)節(jié)，但是在實際工作常常會因為工作人員某方面的疏忽，而導致變壓器的故障無法及時解決，因此只有加強對變壓器的定期維護，才能使變壓器得以順利運行。

　　SH15非晶合金變壓器分落實責任制度

　　為了維持變壓器的順利運行，要對設備的檢查、維護、操作等崗位實行責任制度，正確劃分每臺設備的操作內(nèi)容，對存在故障的設備進行仔細檢查，如果是因為維護不當、人為操作導致的損壞，要按照實際情況給予負責人員合理處罰，從而促進業(yè)務操作的規(guī)范度。另外也可以實施績效考核，對于設備運行狀態(tài)、生產(chǎn)情況穩(wěn)定的操作人員、檢查人員、維護人員給予合理獎勵，促進負責人員的主動性、積極性。維修水平的提高不僅需要企業(yè)的支持，更需要維修工作人員的自覺的自我修養(yǎng)，企業(yè)可以通過舉辦工作之余的比賽，并設立獎項鼓勵員工提升自我修養(yǎng)，從內(nèi)外改變維修人員的的素質(zhì)，提高維修人員的水平，保障維修工程的質(zhì)量。

　　SH15非晶合金變壓器加強維護人員的培訓

　　變壓器的運行狀態(tài)不但與檢查人員的業(yè)務技能息息相關，也會受到負責人員的業(yè)務能力的影響。所以企業(yè)應進一步加強重視檢查人員、維護人員、操作人員的教育培訓工作，通過宣傳、定期教育的方法，培養(yǎng)維修人員的責任心和責任感，自覺主動的提高自身的維修能力，從而促進維修工作的發(fā)展。提高維修水平也從維修工作的細化，維修技術的提升，人員管理的細化等方面進行改變。同時鼓勵維修工作人員在個人上也要通過自我的文化知識、技術能力、維修水平、維修經(jīng)驗以及個人素質(zhì)等方面的能力。電氣維修單位也可通過提供深度培養(yǎng)人才的方法，促使維修工作人員更專業(yè)化。

　　SH15非晶合金變壓器完善的設備維護程序

　　在變壓器的日常運作時，對設備的養(yǎng)護、維修工作應實施程序化管理，確定完善、合理的書面記錄制度、交接班制度，以此強化、鞏固設備維護工作的標準。